Асистент з кадрів (HR) допомагає в управлінні повсякденною роботою відділу кадрів компанії. Відділ кадрів зазвичай контролює стосунки з працівниками, компенсації та пільги, наймання, наймання та навчання.
Обов'язки та відповідальність помічника з кадрів
Робота зазвичай вимагає вміння надавати допомогу в таких сферах:
- Логістика підбору персоналу
- Управління продуктивністю та системи відстеження вдосконалення
- Орієнтація, розвиток і навчання співробітників, матеріально-технічне забезпечення та ведення документації
- Відносини між працівниками
- Сприяння комітету всієї компанії
- Спілкування між компанією та співробітниками
- Адміністрування компенсацій та пільг та ведення документації
- Звітування про безпеку, добробут, благополуччя та здоров’я працівників
- Послуги співробітників
- Система ведення кадрів
Асистент з персоналу допомагає впроваджувати послуги, політику та програми, спрямовані на підтримку a безпечне, позитивне середовище в компанії, а також наймання та постійний розвиток керівника робоча сила. Помічник з персоналу зазвичай підпорядковується директору з персоналу, а також допомагає менеджерам компанії з кадровими питаннями.
Зарплата помічника кадрів
Зарплата помічника з персоналу може змінюватися залежно від місця розташування, досвіду та роботодавця.
- Середня річна зарплата: $40 390 ($19,42 на годину)
- Топ 10% річної зарплати: $58 200 ($27,98 на годину)
- Нижні 10% річної зарплати: $27 610 ($13,27 на годину)
Джерело: Бюро статистики праці США, 2018.
Освіта, навчання та сертифікація
Роботодавці зазвичай вимагають, щоб помічники з персоналу мали ступінь бакалавра в галузі людських ресурсів, бізнесу чи суміжної галузі, а також певний досвід.
- Освіта: Курсова робота для здобуття ступеня бакалавра в галузі людських ресурсів зазвичай включає сфери бізнесу, психології, письма, комунікації, менеджменту та бухгалтерського обліку.
- Досвід: Деяким роботодавцям для цієї посади може знадобитися принаймні один-два роки досвіду роботи з персоналом або загального ділового досвіду.
- Сертифікація: Посади помічника з персоналу зазвичай не вимагають сертифікації, але кандидати можуть захотіти розглянути програми сертифікації, якщо вони планують підвищуватися в ранзі. Асоціації, такі як Інститут сертифікації кадрів і Товариство управління людськими ресурсами пропонують такі програми.
Навички та компетенції помічника з кадрів
Щоб досягти успіху в цій ролі, вам зазвичай знадобиться наступне навички і якості:
- Комунікативні навички: Асистенти з персоналу повинні бути хорошими слухачами та вміти повідомляти про потреби та очікування як компанії, так і її працівників.
- Навички міжособистісного спілкування: Хтось на цій посаді має постійну взаємодію з працівниками компанії та повинен мати можливість зберігати позитивну поведінку навіть у найскладніших ситуаціях.
- Комп'ютерні навички: Асистенти з персоналу повинні вміти ефективно працювати з цифровими системами управління персоналом компанії.
- Розсуд: Часто відділи кадрів мають справу з конфіденційною інформацією.
Перспектива роботи
Бюро статистики праці США прогнозує, що до 2026 року зайнятість у цій галузі зросте на 7 відсотків, що відповідає загальному зростанню зайнятості для всіх професій у країні.
Робоче середовище
Помічники з персоналу зазвичай працюють в офісі. Позиція може бути такою, яка супроводжується певним стресом. Це часто включає виконання багатьох завдань і допомогу багатьом людям одночасно. Через це кандидати повинні вміти добре працювати під тиском і виконувати багато завдань одночасно.
Робочий розклад
Асистенти з персоналу зазвичай працюють повний робочий день, приблизно 40 годин на тиждень, у звичайний робочий час.
Як отримати роботу
Ви можете почати пошук роботи, відвідавши сайти вакансій, які спеціалізуються на вакансіях з кадрів:
Центр кар'єри HRCI
Пропонується Інститутом сертифікації кадрів Центр кар'єри HRCI це безкоштовний ресурс, який дозволяє шукати вакансії HR за місцезнаходженням і ключовим словом, а також налаштовувати сповіщення про вакансії.
Вакансії HR
Вакансії HR дозволяє завантажувати своє резюме та шукати вакансію у відділі кадрів за місцезнаходженням, назвою посади, ключовим словом і компанією. Він також пропонує розширений пошук. Товариство управління людськими ресурсами керує цим безкоштовним сайтом роботи.
HumanResourcesJobs.com
HumanResourcesJobs.com стверджує, що містить вакансії відділу кадрів у понад 41 121 компанії. Ви повинні зареєструватися, щоб шукати списки сайту.
HR Crossing
HR Crossing називає себе «найкращим приватним сайтом роботи для спеціалістів з кадрів». Щоб створити безкоштовний обліковий запис, ви повинні зареєструватися за допомогою своєї електронної адреси.
Порівняння схожих вакансій
Люди, які хочуть стати помічниками з персоналу, також можуть розглянути іншу кар’єру з такими середніми зарплатами:
- Менеджери з персоналу: $113,300
- Менеджери з компенсацій та пільг: $121,010
- Фахівці з трудових відносин: $67,790
- Фахівці з навчання та розвитку: 60 870 дол
- Фахівці зі зв'язків з громадськістю: $60,000
Джерело: Бюро статистики праці США, 2018.
