Опис посади менеджера: зарплата, навички тощо

click fraud protection

Менеджер — це назва посади, яка використовується в організаціях для позначення співробітника, який керує функціями або відділами, а часто і співробітниками. Керівник призначається до певного рівня в організаційній діаграмі. Роль керівника та опис посади відповідають розряду оплати праці або класифікації роботи, яка об’єднує функції та відділи для досягнення успіху.

Лінійний керівник, якого іноді називають прямим керівником, відповідає за відділ і має співробітників, за яких він відповідає за керівництво. Більші організації також можуть наймати керівників вищої ланки, генеральних менеджерів або менеджерів інших менеджерів, які підпорядковуються або на рівні директора, або на рівні віце-президента.

Обов'язки та відповідальність менеджера

Робота кожного менеджера може дещо відрізнятися, але всі вони, як правило, мають ці обов’язки. Традиційно посадова інструкція менеджерів і обов'язки вимагають здатності виконувати наступну роботу:

  • Сплануйте роботу та функцію сфери, за яку вони призначені, таким чином, щоб досягти цілей, за які вони відповідають у роботі всієї організації.
  • Організувати виробництво роботи, а також робочу силу, навчання та ресурси, необхідні для виконання роботи.
  • Забезпечуйте співробітників та їхні ресурси керівництвом, керівництвом, керівництвом і підтримкою, необхідною для того, щоб вони могли досягти своїх цілей.
  • Слідкуйте за тим, щоб забезпечити виконання плану таким чином, щоб його виконання було гарантованим.
  • Перевірте та оцініть успішність мети, плану та розподілу співробітників та їхніх ресурсів, використовуючи надійні вимірювання.
  • Виконувати інші обов’язки, доручені президентом, віце-президентом або директором, якому підпорядковується менеджер. Ці обов'язки можуть бути різноманітними та далекосяжними в більшості організацій і залежати від цілей та завдань організації.

Посадова інструкція менеджера різниться від організації до організації та залежить від конкретних обов’язків, покладених на посадову функцію. У деяких організаціях звання керівника присвоюється працівникам, яким підпорядковані інші працівники, як показано на організаційній діаграмі. В інших звання також присвоюється працівникам, які керують функціональною сферою.

Зарплата менеджера

Зарплата менеджерів може залежати від бізнесу, в якому вони працюють. Середні доходи менеджерів з продажу в 2018 році становили:

  • Середня річна зарплата: $124 220 ($59,72/год)
  • Топ 10% річної зарплати: Більше 208 000 доларів США (100,00 доларів США/год.)
  • Нижня 10% річної зарплати: Менше 58 940 доларів США (26,34 доларів США/год.)

Джерело: Бюро статистики праці США, 2018.

Найбільш високооплачувані менеджери працювали у фінансовому та страховому секторах у 2018 році, заробляючи середню річну зарплату 153 940 доларів.

Освіта, навчання та сертифікація

Ті, хто шукає кар’єру менеджера, в ідеалі повинні мати вищу освіту та відповідний досвід.

  • Освіта: Більшість роботодавців шукають кандидатів зі ступенем принаймні бакалавра з концентрацією курсів у сферах економіки, менеджменту, фінансів або маркетингу.
  • Досвід: Зазвичай потрібен досвід у відповідній сфері, і бажано принаймні деякий досвід роботи на керівній посаді.

Управлінські навички та компетенції

Ви повинні володіти кількома основними якостями, щоб успішно стати менеджером.

  • Навички спілкування та обслуговування клієнтів: ця робота передбачає взаємодію з колегами, а також може вимагати контакту з клієнтами та клієнтами в деяких сферах.
  • Лідерські здібності: Менеджер часто керує операційною діяльністю в будь-якій галузі та повинен мати можливість направляти, оцінювати та оцінювати працівників і персонал.
  • Аналітичні здібності: Залежно від сфери, хороший менеджер може відповідати за аналіз і збереження великої кількості даних для оцінки цілей і наступних кроків у різних проектах.

Перспектива роботи

Статистика Бюро праці США передбачає зростання кількості робочих місць для менеджерів з продажу приблизно на 7% до 2026 року. Це приблизно середнє значення для всіх професій, але це може залежати від галузі чи сектора.

Робоче середовище

Це може бути стресова позиція з великою часткою відповідальності. Залежно від галузі, ви можете опинитися в окопах з іншими співробітниками або в офісі, або навіть часто подорожувати в інші філії та магазини.

Робочий розклад

Це майже незмінно повна зайнятість, яка може включати додаткові вечори та вихідні в деяких секторах.

Ключ на винос

Як отримати роботу

СКОРИСТАЙТЕСЯ МЕРЕЖЕВИМИ МОЖЛИВОСТЯМИ

Асоціації, такі як Національна асоціація менеджменту пропонують освіту та можуть надати цінні контакти.

ПЕРЕГЛЯДАЙТЕ ПОШИРЕНІ ЗАПИТАННЯ НА ІНТЕРВ’Ю

Glassdoor надає кілька порад щодо проведення співбесід спеціально для керівних посад.

Порівняння схожих вакансій

Деякі подібні роботи та їх середня річна оплата включають:

  • Агент з продажу реклами: $51,740
  • Спеціаліст зі зв'язків з громадськістю: $60,000
  • Фахівець зі збуту: $101,420

Джерело: Бюро статистики праці США, 2018.

Чи є Evernote правильним інструментом для CRM?

Чи є Evernote правильним інструментом для CRM? canstockphoto Почнемо з того факту, що Evernote не було створено для керування потенційними клієнтами чи контактами, і люди Evernote не намагаються рекламувати його для цих завдань. Він не розроблени...

Читати далі

Страхування орендованих і невласних автомобілів

Як і багато інших підприємств, ваша компанія може використовувати автомобілі, які належать комусь іншому, наприклад, співробітнику, партнеру чи агентству з оренди. Навіть якщо ви ними не володієте, такі транспортні засоби повинні бути застрахован...

Читати далі

Як відредагувати файл PDF (приховати конфіденційну інформацію)

Редагування файлу PDF дозволяє приховати конфіденційну інформацію, зберігаючи форматування документа. Редагування може і повинно використовуватися для прикриття приватної інформації, такої як номери соціального страхування, конкурентна інформація...

Читати далі