Lo que puede hacer para promover a las mujeres en roles de liderazgo
- 08/08/2023
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Las mujeres todavía tienen el desafío de hacer lo que hacen los hombres para el mismo trabajo y para lograr las promociones que los colocará en roles de liderazgo. Pero las mujeres han progresado y pueden hacer más. Con la atención actual que lo...
Lee masCómo vestirse en un lugar de trabajo formal de negocios
- 08/08/2023
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Ejemplo de política de código de vestimenta profesional formal de negocios El objetivo de su empresa al establecer un acuerdo formal código de vestimenta de trabajo es permitir que nuestros empleados proyecten una imagen profesional acorde con l...
Lee mas15 características de un mentor exitoso
- 08/08/2023
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Atrás quedaron los días en que asignar a un compañero informal para asesorar a un nuevo empleado significaba salir a almorzar y enseñarle al empleado algunas lecciones sobre cómo tener éxito en el lugar de trabajo. Estos amigos generalmente no te...
Lee mas¿En qué consisten los incentivos para empleados en el trabajo?
- 08/08/2023
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¿Por qué los empleadores deberían usar incentivos en el trabajo? Un incentivo es un objeto, artículo de valor o acción o evento deseado que incita a un empleado a hacer más de lo que el empleador animó a través del incentivo elegido. Desea admin...
Lee masCómo comenzar su carrera en recursos humanos
- 08/08/2023
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Muchas personas están ansiosas por comenzar una carrera en Recursos humanos (HORA). Es un campo de rápido crecimiento con muchas oportunidades lucrativas para gerentes, generalistas de recursos humanos y más. Hay varios títulos de trabajo para lo...
Lee masAprenda a construir una organización basada en valores
- 09/08/2023
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"Nuestra gente es nuestro activo más importante". Has escuchado estas palabras muchas veces si trabajas en una organización. Sin embargo, ¿cuántas organizaciones actúan como si realmente creyeran que estas palabras son ciertas? No muchos. Estas p...
Lee mas¿Qué es un sistema de información de recursos humanos?
- 08/08/2023
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El Sistema de Información de Recursos Humanos (HRIS) es un software o solución en línea para la entrada de datos, seguimiento de datos, y las necesidades de información de datos de las funciones de recursos humanos, nómina, administración y conta...
Lee masPuede convertirse en un oyente activo eficaz
- 09/08/2023
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Cuando escuchas, estás prestando toda tu atención a algo o alguien que está emitiendo un sonido. ¿Está interesado en convertirse en un oyente activo que pueda escuchar tan profundamente que sus compañeros de trabajo y el personal se sientan afort...
Lee masAprenda cómo retener a sus empleados de mejor desempeño
- 09/08/2023
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El costo de la rotación a menudo se subestima. Los costos obvios son la contratación y la capacitación, pero también se pierden oportunidades, moral, reputación, relaciones con los clientes y otros intangibles que son más difícil de medir. Consul...
Lee masCómo reducir la resistencia al cambio de los empleados
- 09/08/2023
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Resistencia al cambio es una reacción natural cuando se les pide a los empleados que cambien. El cambio es incómodo y requiere nuevas formas de pensar y hacer. Las personas tienen problemas para desarrollar una visión de cómo será la vida al otro ...
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