Како се носити са притужбом запослених на сексуално узнемиравање
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Када се запослени жали да доживљава сексуално узнемиравање било које врсте, послодавац има правне, етичке, моралне и обавезе у вези са запосленима да се оптужбе темељно истраже—без кашњење. Послодавац не може да одвоји време да одлучи да ли веруј...
Опширније10 ствари о вама које ХР заиста не жели да зна
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Одељења за људске ресурсе морају пажљиво уравнотежити потребе запослених, менаџера и цела компанија. Као резултат тога, иако су често место подршке и помоћи запосленима, они су такође пуни професионалаца који морају прагматично размишљати о најбо...
ОпширнијеУзорак пропратног писма менаџера за људске ресурсе
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Цатхерине МервинГлавна улица 123Анитовн, ЦА 12345Ц 248-987-1243Х 248-544 1234цатхерине.мервин@гмаил.цом1. септембра 2018. годинеМарианне ЛееМенаџерАцме Ретаил123 Бусинесс Рд.Бусинесс Цити, НИ 54321Поштована госпођо Ли:Ваш оглас за посао менаџера љ...
ОпширнијеКако можете подићи морал запослених на свом радном месту
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Морал запослених описује укупан изглед, став, задовољство и самопоуздање које запослени осећају на послу. Када су запослени позитивни у погледу свог радног окружења и верују да могу да задовоље своје најважније потребе у каријери и занимању, мора...
Опширније
Кодекс облачења складишта, индустрије и производње
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Развијање одговарајућег кодекса облачења за запослене на радним местима у складишту, индустрији и производњи захтева одређена разматрања. Пошто њихови послови могу укључивати физички рад или рад у опасном окружењу, радници то захтевају удобна оде...
Опширније
Пример писма за увођење кодекса облачења запослених
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Користите ово писмо или прилагођену верзију која одговара вашој организацији да бисте пружили увод у нови кодекс облачења. Бићете срећни што сте одвојили време и уложили напор да ефикасно комуницирате са својим запосленима. Ви ћете доживети мање ...
Опширније7 савета за развој врхунске радне снаге са високим учинком
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Врхунска радна снага је она која је колективно боља од просечне радне снаге. Често укључује запослене који су паметнији, бржи, креативнији, вреднији, проницљиви, свесни конкуренције и аутономни. Они свакодневно доприносе хармоничном радном месту ...
ОпширнијеФразе за прегледе перформанси и тешке разговоре
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Запослени требају повратна информација да знају како им иде и да ли испуњавају очекивања свог менаџера. Сви воле критику када нудите похвалу и задовољство; изазовније је када треба да разговарате о побољшању перформанси. Корисност прегледа учинк...
ОпширнијеСавети за управљање запосленима са аутизмом на радним местима
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Када се говори о аутизму, о њему се често говори у школском контексту, али свако дете са аутизмом постаје одрасла особа са аутизмом. Сходно томе, морате разговарати о аутизму у контексту радног места. Управљање запосленима са аутизмом може предст...
ОпширнијеШта запослени треба да обуче на посао
- 07/08/2023
- 0
- Успевајући на послуКаријере
Разликовање кодова облачења који препоручују различите врсте пословно одело јер је канцеларија збуњујућа. На мрежи и у кодексима облачења компаније, опсег описаних опција пословне одеће значајно варира. На пример, неки пословни кодекси облачења ...
Опширније