Fakty o násilí na pracovisku
- 10/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Veľmi reálne, jasné a prítomné nebezpečenstvo číha tesne za povedomím ľudí, ktorí spolu pracujú osem až desať hodín denne, päť až sedem dní v týždni. Je to potenciál pre výskyt násilia na pracovisku. Funkcia ľudských zdrojov je čoraz viac cieľom...
Čítaj viacAko podporiť motiváciu zamestnancov
- 09/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Motivácia zamestnancov je výzvou Motivácia zamestnancov je neustálou výzvou v práci. Nadriadení a manažéri kráčajú po náročnej ceste, najmä v pracovných prostrediach, ktoré nekladú dôraz spokojnosť zamestnancov ako súčasť prijatej a podporovanej...
Čítaj viacNajlepšie otázky, ktoré môžu náboroví pracovníci položiť
- 10/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Viete, ako použiť najlepšie otázky na pohovore s náborovým pracovníkom na identifikáciu tých najlepších kandidátov na voľné pracovné miesto vášho zamestnávateľa? Dôvod, prečo si najmete náborového pracovníka, je nájsť pre vás tých najkvalifikovan...
Čítaj viacKompletný sprievodca rôznymi kódmi elegantného neformálneho obliekania v obrázkoch
- 10/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Elegantný neformálny dress code zahŕňa množstvo možností pre každého. Elegantné neformálne šaty sú o krok vpred business casual, ale nie je taký elegantný ako formálny pracovný odev. Elegantný ležérny vzhľad umožňuje flexibilitu osobného vkusu v...
Čítaj viacKariérny mentoring na pracovisku: o čom to celé je
- 10/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Prvý článok z tejto série, „Sprievodca porozumením role mentora“, opísal povahu a rozsah roly a ponúkol nápady, ako by vám mentor mohol pomôcť vo vašej kariére. Tento článok je určený pre každého, kto má záujem slúžiť ako mentor. Dôležitosť úloh...
Čítaj viacNájdite obsah Príručky pre zamestnancov
- 10/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Aký obsah sa odporúča pre príručku pre zamestnancov? Tu sú zásady, postupy, výhody, očakávania od zamestnaneckého vzťahu, očakávania profesionálneho správania a ďalšie, ktoré sa často vyskytujú v Príručka pre zamestnancov. Tento vzorový obsah za...
Čítaj viacZlepšuje pokarhanie zamestnancov výkon?
- 09/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Pokarhanie zamestnanca je oficiálna písomná metóda na zdokumentovanie, že ste zamestnanca upozornili na konkrétny nedostatok výkonu alebo na nevhodný postup. Pokarhanie zamestnanca sa poskytuje po zlyhaní o neformálny a formálny supervízny koučin...
Čítaj viacPotrebujete vzorový úvod do príručky pre zamestnancov?
- 10/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Toto (názov vašej spoločnosti), (ďalej len („názov vašej spoločnosti“ alebo „spoločnosť“) Príručka pre zamestnancov stanovuje zásady, postupy, výhody a pracovné podmienky, ktoré budú dodržiavať všetci zamestnanci (názov vašej spoločnosti) ako pod...
Čítaj viac6 tipov na prenos školenia na pracovisko
- 10/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Dokážete premeniť svojich účastníkov školenia na magnety na učenie, ktorí sa nevedia dočkať, kedy prídu na ďalšiu príležitosť na školenie? Absolútne. Môžete očakávať lepší pracovný výkon v dôsledku času, energie a peňazí, ktoré investujete do vzd...
Čítaj viacPostupy riadenia stretnutí pomáhajú zvyšovať produktivitu
- 10/08/2023
- 0
- Uspieť V PráciKariéra
Veľa pracovného života trávime na stretnutiach. V mnohých prípadoch chudák vedenie stretnutí praktiky vedú k neproduktívnemu využívaniu času účastníkov. V súvisiacom článku ponúkame návod, ako zmeniť päť bežných scenárov stretnutí produktívne uda...
Čítaj viac