8 tipov na zlepšenie pracovného výkonu

Môžete výrazne zlepšiť svoj pracovný výkon Svoj výkon v práci môžete výrazne zlepšiť precvičovaním týchto ôsmich tipov, ktoré poskytol Jason Womack, výkonný kouč a autor knihy „Your Best Just Got Better: Work smarter, Think Bigger, Make More.“ J...

Čítaj viac

Tipy na štýl vedenia pre efektívne delegovanie

Váš štýl vedenia je situačný. Váš štýl vedenia závisí od úlohy, schopností a znalostí tímu alebo jednotlivca čas a dostupné nástroje, skúsenosti členov tímu, ktorí robia podobné projekty, a výsledky želaný. V inom článku bol preskúmaný model štýl...

Čítaj viac

Pozrite si vzorové pravidlá dovolenky pri úmrtí

Politika dovolenky pri úmrtí je popisom postupov spoločnosti pri povoľovaní platené a neplatené pracovné voľno zamestnanca keď zomrie člen rodiny, príbuzný alebo priateľ. Zatiaľ čo organizácia bude chcieť v týchto ťažkých emocionálnych časoch vyn...

Čítaj viac

Čo by zamestnávatelia nemali uchovávať v osobných záznamoch

Zamestnávatelia by nikdy nemali umiestňovať konkrétne položky do vašich všeobecných osobných záznamov. Obsah osobných spisov a záznamov vašich zamestnancov je v niektorých spoločnostiach vo všeobecnosti prístupný personálu ľudských zdrojov, zames...

Čítaj viac

Budovanie tímu: čo to je?

Budovanie tímu je proces premeny skupiny jednotlivých prispievajúcich zamestnancov na a súdržný tím—skupina ľudí organizovaná tak, aby spolupracovala na napĺňaní potrieb svojich zákazníkov napĺňanie ich účelu a cieľov. Získajte viac informácií o...

Čítaj viac

Ako odpovedať na žiadosť o kontrolu referencie

Odpovedať na žiadosť o kontrolu referencie je ošemetná záležitosť. Strach z odvety a žalôb bránia mnohým zamestnávateľom vôbec reagovať. Tieto odporúčania vám pomôžu primerane reagovať na žiadosti o kontrolu referencií a zároveň chrániť oprávnené...

Čítaj viac

Školenie a príprava na HR prácu a kariéru

Máte záujem o prácu v oblasti ľudských zdrojov? So správnym školením, plánovaním, skúsenosťami a starostlivým hľadaním zamestnania môžete získať prácu v oblasti ľudských zdrojov. Tieto tipy vám pomôžu dozvedieť sa viac o tomto odvetví, rozvíjať s...

Čítaj viac

Čo zahŕňa nehanebnosť na pracovisku?

Nonfeasance nie je slovo, o ktorom často počúvate v kruhoch ľudských zdrojov, ale musíte si ho uvedomiť. Jednoduchá definícia nespútanosti je „opomenutie nejakého úkonu, ktorý sa mal vykonať.” Aby som uviedol príklad, o nerešpektovaní sa v medic...

Čítaj viac

Dôležité témy v manažmente

Nespočetné množstvo kombinácií zručností a prístupov sa stáva efektívnym manažérom a všetci manažéri sa môžu počas svojej kariéry učiť ďalšie tipy a techniky, aby sa stali lepšími lídrami. Čítanie nových trendov alebo jednoduchý odkaz na tradičné...

Čítaj viac

Odolnosť voči zmene: čo to je?

Odpor voči zmene je akt odporu alebo zápas s úpravami alebo transformáciami, ktoré menia status quo. Tento odpor sa môže prejaviť u jedného zamestnanca, alebo na pracovisku ako celku. Zistite, čo spôsobuje odpor voči zmenám a ako ho môžete zníži...

Čítaj viac