Kaip parašyti verslo pažangos ataskaitą

Pažangos ataskaitą sudaro antraštė, santrauka, mažesnių komponentų aprašymas, nuoroda, kada turi būti pateikta kita ataskaita. Ataskaitą turėtumėte parašyti vadovaudamiesi šiuo šablonu ir išsiųsti ją savo viršininkui arba kitam atskaitomybės virš...

Skaityti daugiau

4 patarimai, kad mokymai ir tobulinimas būtų sėkmingi

Jūsų organizacija nėra viena, jei atrodo, kad pinigai, investuoti į darbuotojų mokymą ir tobulėjimą, mažai atsiperka. Retai darbuotojai imasi to, ką ką tik išmoko, ir nedelsdami taiko darbo vietoje. Tikruosius darbuotojų elgsenos pokyčius, pagrį...

Skaityti daugiau

Kaip iš tikrųjų priimamas sprendimas dėl samdymo

Yra daug informacijos apie tai, kaip priimamas sprendimas dėl įdarbinimo. Iš tikrųjų viskas priklauso nuo to, ar palengvinsite samdos vadovo darbą, ar ne. Ką vadovai nori žinoti apie jus Kuo geriau būsite pasirengę atlikti darbo užduotis, tuo d...

Skaityti daugiau

Darbuotojo atleidimo iš darbo pavyzdžiai

Darbdaviai norės parašyti nutraukimo laišką kai jie atleidžia darbuotoją. Atleidimo rašte patvirtinamos atleidimo detalės ir apibendrinta informacija, kurią turės žinoti dabar jau buvęs darbuotojas. Kaip darbdavys norėsite pasilikti nutraukimo l...

Skaityti daugiau

Sužinokite geriausią praktiką 360 laipsnių našumo apžvalgoje

Ar ieškote sistemos ir klausimų, kurių reikia norint pridėti 360 apžvalgą prie savo oficialaus darbuotojo veiklos valdymas ir tobulinimo procesas? Tai naudinga priemonė, nes ji leidžia vadovams ir darbuotojams gauti naudingų atsiliepimų iš kolegų...

Skaityti daugiau

Suprasti bendrąsias nuosavybės išlaidas (TCO) versle

Didelio verslo pasaulyje bendrųjų nuosavybės išlaidų (TCO) sąvoka yra svarbi tiek pirkėjams, tiek pardavėjams. Kaip pirkėjas, pradinės produkto įsigijimo išlaidos gali būti palyginti nedidelės, palyginti su metinėmis produkto priežiūros ir palaik...

Skaityti daugiau

Šios citatos apie optimizmą praskaidrins jūsų dieną

Optimistiškas požiūris gali turėti teigiamos įtakos sveikatai, laimei ir rezultatams. Optimizmo galia neturėtų būti ignoruojama kaip sėkmės ir asmeninio augimo veiksnys. Kai kurie tyrimai netgi rodo, kad optimizmas atsiranda aukštesnis pasiekimas...

Skaityti daugiau

2 lygio valdymo įgūdžiai: komandos formavimo įgūdžiai

Egzistuoja trys komandos valdymo įgūdžių kategorijos, kurias vadovai turi išmokti, kad patirtų bet kokius sėkmės vadovaujančiame darbe. Komandos valdymo įgūdžiai yra motyvavimas, mokymas ir instruktavimas bei darbuotojų įtraukimas. Toliau jie apta...

Skaityti daugiau

Metrikos naudojimas verslo našumui įvertinti

Negalite valdyti to, ko nematuojate, yra senas valdymo posakis, kuris ir šiandien yra teisingas. Nebent ką nors pamatuoji, nežinai, gerėja ar blogėja. Jūs negalite tobulėti, jei nematuosite, kad pamatytumėte, kas gerėja, o kas ne. Šiame straipsny...

Skaityti daugiau

Naujo personalo skyriaus pradžia nuo nulio

Ar esate naujokas žmogiškųjų išteklių srityje? Kiekvienas personalo specialistas kažkur prasidėjo. Įdarbinimo skirtumai egzistuoja ir tinkamas kelias priklauso nuo to, ar personalo skyrių pradedate nuo nulio, ar prisijungiate prie esamo skyriaus ...

Skaityti daugiau